「職能型」の職務経歴書の書き方

「職能型」の職務経歴書の書き方

職務経歴書の書き方として、
「時系列型」、「職能型」、「複合型」があります。

 

どの型で書いた方がいいのかは、
あなたが職務経歴書に書きたい内容に
よって決まります。

 

本ページでは、、「職能型」の職務経歴書を
書くときのポイントについて見ていきましょう

 

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「職能型」の職務経歴書は職務能力を書く

「職能型」の職務経歴書は、
異業種間で転職する人におすすめの書き方です。

 

今までの過程より職務能力を強調したい時に
「職能型」の職務経歴書を書きます

 

「職能型」の職務経歴書は、応募者の適性や
職務能力を強調するのに向き、
キャリア式とも呼ばれています。

 

最もめざましい働きをした実績について、
詳しく述べるやり方です。

 

異業種問で転職した経験のある人などは、
過程よりも職務の内容を強調したいので、
「職能型」の職務経歴書を用いるとよいでしょう。

 

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「職能型」の職務経歴書の書き方

 

「職能型」の職務経歴書は以下のように書いていきます。

 

@職能型は最初に経歴の要約をのせる。強訓したいポイントをまずここで示す。
A職務経歴の欄に職歴だけをまとめて、職務の流れを示しておけば、理解しやすい。
Bこれまでに担当した業務を分野別に整理して、職務内容によりスポットをあてる。

 

「職能型」の職務経歴書の長所

自分の志望や強調したいポイントを選択できる。説得力が増し能力をアピールできる。

 

「職能型」の職務経歴書の短所

キャリアが長い人や職務内容が多岐にわたる人でないと使えない

 

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